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Guide du freelance :
Le portage salarial avec Linkao

Le portage salarial est une solution moderne qui permet aux freelances de développer leur activité en toute autonomie tout en bénéficiant de la sécurité du statut de salarié. Avec Linkao, vous alliez liberté entrepreneuriale et protection sociale complète.

Qu'est-ce que le portage salarial ?

Un modèle hybride entre salariat et entrepreneuriat, basé sur une relation tripartite :

Le freelance (vous) : vous trouvez vos missions et négociez vos prestations.

L'entreprise cliente : elle bénéficie de votre expertise.

La société de portage (Linkao) : elle gère l'administratif, facture les clients et vous verse un salaire.

Comment ça marche chez Linkao

01

Vous trouvez une mission ou un client

02

Vous définissez vos conditions (prix, durée, périmètre)

03

Linkao signe le contrat avec votre client

04

Nous facturons la prestation

05

Vous percevez un salaire mensuel après déduction des charges

Les avantages avec Linkao

Statut de salarié

Retraite complète, assurance santé et allocations chômage.

Liberté totale

Choisissez vos missions, vos clients
et votre emploi du temps.

Zéro administratif

Facturation, contrats et paiements gérés en toute simplicité par Linkao.

Accompagnement personnalisé

Un conseiller dédié pour vous aider
à développer votre activité.

Pour qui ?

Consultants indépendants
Formateurs
Experts IT et numérique
Ingénieurs
Marketing, Communication et RH
Indépendants et freelances

Les étapes pour démarrer

01InscriptionCréez votre compte en ligne
02Signature du contratSignez votre contrat de portage
03Salaire mensuelLinkao facture, vous êtes payé
04Début de missionCommencez à travailler avec vos clients

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Questions fréquentes

Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez ? Contactez-nous à contact@linkao.fr et notre équipe se fera un plaisir de vous aider.

Une relation tripartite : vous travaillez pour vos clients comme avant, Linkao vous salarie, facture à votre place et transforme votre chiffre d’affaires en salaire avec tous les avantages du salariat.

Vous évitez la création d’entreprise, vous sécurisez vos revenus et vous gagnez le statut de salarié — retraite, santé, assurance chômage — avec un accompagnement administratif, social et financier complet.

Totalement. Vous choisissez vos clients, négociez vos tarifs et organisez votre emploi du temps — Linkao n’intervient jamais dans votre façon de travailler.

Oui. En tant que salarié, vous cotisez à l’assurance chômage et ouvrez des droits à l’ARE comme n’importe quel salarié.

Linkao facture vos clients, déduit les charges sociales et ses frais de gestion, puis vous verse un salaire mensuel avec bulletin de paie.

Oui — au régime général et à la retraite complémentaire AGIRC-ARRCO, exactement comme un salarié classique.

Tous les métiers de prestations intellectuelles : IT, consulting, marketing, RH, formation, ingénierie, design… Les professions réglementées et les métiers manuels sont exclus.

Non, c’est tout l’intérêt : aucune structure à créer ni à gérer — vous signez un contrat de travail avec Linkao et pouvez démarrer immédiatement.

Oui, vous pouvez intervenir à l’international, selon la nature de la mission et les règles contractuelles. Linkao gère les spécificités de contrat et de facturation avec vos clients étrangers.

Ils se composent des charges sociales obligatoires et des frais de gestion appliqués par Linkao pour la gestion de votre activité. Utilisez le simulateur pour voir leur impact exact sur votre net.

Oui, vous négociez votre TJM directement avec vos clients. Linkao transforme simplement ce que vous facturez en salaire.

Tout à fait : vous testez votre activité sans rien créer, avec une protection sociale complète et l’appui d’un conseiller dédié.